【環(huán)球網(wǎng)報(bào)道 見習(xí)記者 孟媛】綜合聯(lián)合新聞網(wǎng)、中時(shí)新聞網(wǎng)等臺(tái)媒9月26日?qǐng)?bào)道，臺(tái)灣鐵路股份有限公司（簡(jiǎn)稱臺(tái)鐵）董事長(zhǎng)杜微日前接連被爆出替自己加薪四成、記大功等爭(zhēng)議之舉，臺(tái)立法機(jī)構(gòu)新會(huì)期才剛開始，交通委員會(huì)就請(qǐng)臺(tái)灣交通主管部門與臺(tái)鐵進(jìn)行專題報(bào)告，會(huì)前，杜微為自己作出澄清。杜微被爆為自己加薪、記大功也引發(fā)基層不滿，臺(tái)鐵產(chǎn)業(yè)工會(huì)批評(píng)稱，應(yīng)該是記過。

臺(tái)灣鐵路股份有限公司董事長(zhǎng)杜微日前接連被爆出替自己加薪四成、記大功等爭(zhēng)議之舉。圖源：聯(lián)合新聞網(wǎng)。

聯(lián)合新聞網(wǎng)稱，臺(tái)鐵由“臺(tái)灣鐵路管理局”公司化轉(zhuǎn)型9個(gè)多月，先爆出董事長(zhǎng)加薪、員工出勤獎(jiǎng)金變禮券，后再爆出董事長(zhǎng)以“督導(dǎo)所屬辦理臺(tái)鐵公司化轉(zhuǎn)型改革業(yè)務(wù)”名義申請(qǐng)大功1件。

針對(duì)加薪部分，董事長(zhǎng)杜微26日接受采訪時(shí)稱，他并非幫自己加薪，加薪程序與所有公營(yíng)企業(yè)一樣，而獎(jiǎng)勵(lì)部分均會(huì)審慎評(píng)估，依照公司程序及原則進(jìn)行。杜微稱，有關(guān)獎(jiǎng)懲事件，是以公司的各項(xiàng)規(guī)定為依據(jù)，該案在內(nèi)部尚未成立，但會(huì)謹(jǐn)慎處理并尊重公司治理程序，任何獎(jiǎng)懲都要經(jīng)過委員會(huì)的審議。杜微稱，委員會(huì)里有委員來維持公正性，董事長(zhǎng)與總經(jīng)理的獎(jiǎng)勵(lì)需經(jīng)過董事會(huì)的審議，審議后還要報(bào)告。

杜微的說法很快引起一些島內(nèi)網(wǎng)友的議論，有網(wǎng)友在臺(tái)媒評(píng)論區(qū)留言諷刺稱：“擺明圖利自己的董事長(zhǎng)！”“民進(jìn)黨的酬庸部隊(duì)，當(dāng)然要敢撈，吃香喝辣已是常態(tài)?！薄鞍雅_(tái)鐵出賣了傷害民眾利益，也出賣了所有老員工的權(quán)益，這種人該革職才對(duì)，還想記功！”

據(jù)報(bào)道，臺(tái)鐵產(chǎn)業(yè)工會(huì)也提出質(zhì)疑，公司化后的臺(tái)鐵連維修預(yù)算、人力及員工待遇都未解決，高層不該記功，而是該記過。此外，臺(tái)鐵產(chǎn)業(yè)工會(huì)也不斷向臺(tái)鐵高層反映，希望能給基層員工發(fā)放密錄器，以保障職業(yè)安全。